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소위 ‘흙수저’라고 말할 수 있는 저자 강선호는 아주 이른 나이에 사회생활을 시작했다. 덕분에 일용직부터 20여 명의 부하직원을 관리하는 관리직까지 다양하고 많은 직장과 직급을 경험하게 되었다. 스펙도 배경도 없지만 오직 열정과 아이디어로 입사했고 입사한 후에는 최선을 다해 성과를 내었다. 그 결과 그가 회사를 그만둘 때면 회사는 늘 그를 붙잡기 위해 더 좋은 조건을 제시하곤 했다. 그는 이런 일련의 과정을 통해 직장생활의 잘해내는 비법을 깨달았다. 바로 직장을 인생의 학교로 생각하는 것이다. 그는 이런 마음가짐으로 회사를 다니면 우선 회사가 달리 보일 것이라고 말한다. 늘 지적만 하는 짜증나는 상사가 내 꿈을 구체화시켜주는 조력자로 빈둥대며 나에게 일을 미루는 동료가 나의 역량을 키워주는 동반자로 보일 수 있다는 것이다. 즉, 직장을 바라보는 눈을 긍정적으로 갖고 그 속에서 자신의 꿈을 찾기 위해 노력하라는 것이다. 실제 그는 이런 과정 속에서 선배들의 조언에 따라 재테크로 재산을 증식할 수 있었고, 더 나은 직장으로 이직을 할 수도 있었다. 또 가장 큰 도움은 자신의 최종 목표를 찾을 수 있었다는 것이다. 그리고 그가 제시하는 이런 긍정적이고 적극적인 태도는 회사 입장에서 볼 때 분명 놓치기 싫은 직원이 될 수밖에 없는 것이다.

“매년 연봉 협상에 성공하는 김대리는 무엇이 다를까?”

금수저, 고스펙 따윈 필요 없다!

오직 나만의 힘으로 어떤 직장에서든 빛나는 존재가 되는 법!



대학 입학 전엔 대학만 가면, 취업 전엔 취업만 하면 탄탄한 아스팔트 고속도로가 깔려 있는 줄 알았다. 하지만 현실은 자갈돌 하나하나 손으로 치우며 길을 만드는 고생 시작이다. 학교에서 열심히 배운 것도 취업을 위해 밤새워 하던 공부도 아무짝에도 필요 없다. 직장에서 다시 처음부터 배우고 익혀야 한다.

업무와 상관없는 상사의 지적, 며칠 밤을 새워 준비하던 프로젝트가 사라지면 물거품이 되는 보고서, 누구는 놀고 나는 일하는 억울함, 주요 업무와 상관없는 잔심부름 같은 일을 할 때 느끼는 자존감 하락을 견뎌야 한다. 『회사가 붙잡는 직장인의 23가지 비밀』의 저자 강선호는 이것이 직장생활이라고 말한다.

소위 ‘흙수저’라고 말할 수 있는 저자 강선호는 아주 이른 나이에 사회생활을 시작했다. 덕분에 일용직부터 20여 명의 부하직원을 관리하는 관리직까지 다양하고 많은 직장과 직급을 경험하게 되었다. 스펙도 배경도 없지만 오직 열정과 아이디어로 입사했고 입사한 후에는 최선을 다해 성과를 내었다. 그 결과 그가 회사를 그만둘 때면 회사는 늘 그를 붙잡기 위해 더 좋은 조건을 제시하곤 했다.

그는 이런 일련의 과정을 통해 직장생활의 잘해내는 비법을 깨달았다. 바로 직장을 인생의 학교로

생각하는 것이다. 그는 이런 마음가짐으로 회사를 다니면 우선 회사가 달리 보일 것이라고 말한다. 늘 지적만 하는 짜증나는 상사가 내 꿈을 구체화시켜주는 조력자로 빈둥대며 나에게 일을 미루는 동료가 나의 역량을 키워주는 동반자로 보일 수 있다는 것이다. 즉, 직장을 바라보는 눈을 긍정적으로 갖고 그 속에서 자신의 꿈을 찾기 위해 노력하라는 것이다.

실제 그는 이런 과정 속에서 선배들의 조언에 따라 재테크로 재산을 증식할 수 있었고, 더 나은 직장으로 이직을 할 수도 있었다. 또 가장 큰 도움은 자신의 최종 목표를 찾을 수 있었다는 것이다. 그리고 그가 제시하는 이런 긍정적이고 적극적인 태도는 회사 입장에서 볼 때 분명 놓치기 싫은 직원이 될 수밖에 없는 것이다.

“직장은 학교입니다. 이제까지 우리가 학문을 배우던 학교와는 차원이 다르죠. 우리에게 돈을 주며 인생을 가르쳐주는 학교입니다. 우리는 이곳에서 실질적으로 이 세상을 살아가는 방법을 배울 수 있습니다. 그리고 이런 태도를 가진 직원을 알아채지 못할 회사는 없습니다.”



추천의 글

시험에 합격한 순간 고속도로를 달릴 줄 알았건만 직장생활은 힘든 자갈길의 연속이었다. 일하며 겪는 사람과 일에 대한 스트레스를 이 책을 통해 말끔히 정리할 수 있었다. 그리고 단단해지고 여유로워진 나로 바뀌게 되었다. 당신이 직장인이라면 지금 당장 이 책을 읽어보길 권한다. - 행정직공무 3년차, 김광소



직장생활에서 느낄 수 있는, 느껴야 하는 다양한 분야의 경험에 대해 이야기하고 있다. 실제로 많은 멘토들이 저자와 같은 조언을 해줄 것이라 생각한다. 인생에 정답은 없지만 적어도 저자의 ‘이런 직장생활을 해보는 건 어떤가’라는 글에는 많은 부분 공감한다. - 한국산업기술평가관리원 선임연구원 4년차, 박용빈



저자의 글을 통해 매일 쳇바퀴 같은 생활에서 성장을 꿈꿀 수 있었다. 특히 실생활과 밀접하게 연관된 조언들이 다시 한번 해보고 싶다는 의지를 다지게 한다. 대한민국의 수많은 직장인 중 하나인 나는, 저자의 이야기를 통해 성장이라는 탄력을 받아 다시 한번 사무실 책상을 닦아본다. - 포항시시설관리공단 4년차, 김정훈



취업을 할 때는 돈, 일과 생활의 균형, 적성 등 여러 가지에 의미를 부여하며 장밋빛 미래를 그린다. 그러나 3년, 5년이 지나면 다양한 이유로 인해 벽에 부딪혀 나의 정체성에 대해 스스로 질문을 던지게 된다. '지금 잘하고 있는 걸까?' 이 질문에 어느 누구보다 제대로 된 답을 주는 것이 바로 이 책이다. 지금 자신의 삶에 의문이 든 직장인이라면 이 책을 읽고 자신이 원하던 답을 찾길 바란다. 직장 생활이 새롭게 보일 것이다. - 티센크루프엘리베이터코리아 인사팀 3년차, 양진미

머리말 직장은 인생의 학교다

들어가는 말 회사가 붙잡는 인재가 될 동생들에게



1장 입사했다면 마인드부터 바꿔라

01 학교에서는 인생을 가르치지 않는다

02 직장 생활을 가르쳐주는 학원은 없다

03 대학 졸업한 너, 제대로 할 줄 아는 거 있어?

04 직장 상사와 선후배는 인생의 선생이다

05 ‘직딩’ 사춘기로 진짜 자아정체성을 찾자



2장 성장을 멈추면 연봉도 멈춘다

06 내가 성장할 수 있는 직장인가

07 직장은 월급 받는 곳이 아니라 성장하는 곳

08 남들 하는 거 다하고 언제 클래?

09 내 몸값 내가 올린다

10 Do you want just survival?

11 직장을 딛고 꿈을 향해 뛰어 올라라!



3장 회사가 나에게 반하게 만들어라

12 하늘이 무너져도 업무는 완벽하게

13 연봉을 좌우하는 인간관계를 놓치지 마라

14 돈의 생태계를 아는 직장인이 되라

15 학창시절보다 더 열심히 공부하라

16 잘 노는 사원이 일도 잘한다



4장 생각의 차이로 새롭게 태어난다, 마인드력

17 무엇이든 할 수 있다는 자신감을 가져라

18 나무에서 숲으로, 생각의 넓이를 넓혀라

19 미움을 받더라도 탁월한 발상으로 승부하라

20 재고 따질 시간에 직관으로 승부하라

21 스펙 따위로 내 몸값을 논하지 마라



5장 행동하지 않는 생각은 필요 없다, 실천력

22 의지가 강하면 몸은 따라 간다

23 사소한 메모 하나가 업무력을 좌우한다

24 생각과 행동을 동시에 하라

25 한 발 먼저 생각하고 행동하라

26 보고서 작성에 헛고생은 없다



6장 사람만큼 중요한 건 없다, 관계력

27 미워하려야 할 수 없는 캐릭터가 되라

28 사무실 밖에서 동료들과의 시간을 가져라

29 인생의 스승을 직장 안에서 찾아라

30 동료를 응원하고, 후배를 성장시켜라

31 사람만한 사다리는 없다



7장 나의 가치를 증명한다, 문제 해결력

32 묻기, 따지기, 의심하기 3종 세트

33 3개월 동안 월급 안 받고 일 해봤니?

34 절실한 만큼 파고든다

35 60%라 얘기하고, 80%의 성과를 보여라

36 한 번에 하나씩만 꺼내라



8장 날아오를 준비를 하다, 비전력

37 힘들 땐 쉬어가도 괜찮아

38 한 계단씩만 더 올라가자

39 변화를 불러오는 실천



9장 회사가 붙잡는 인재는 이유가 있다

40 매너리즘에 빠진 직장인, 실적왕 되다

41 일과 자기계발 두 마리 토끼를 잡다

42 월수입 17배 상승의 비법은 성실함

43 서빙 하나로 일용직에서 CEO까지

44 10년째 목표대비 1위를 달리는 탑리더