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Breaking the silent rules - [전자책] = 왜 수평적 조직문화인가? : horizontal culture and leadership in today's Korea▼Kim Jong-nam 지음

서명/저자: Breaking the silent rules - [전자책] = 왜 수평적 조직문화인가? : horizontal culture and leadership in todays Korea▼Kim Jong-nam 지음

초록/해제: 요약 :우리 기업들의 현 상황을 진단하고, 방향을 제시하기 위해 코리아 타임즈에 연재한 컬럼들을 재구성한 것이다. 한국 기업들의 상당수 과제들은 수직적인 조직문화에서 파생되며, 이를 하루 속히 인식하고 개선하는 것에서 글로벌 경쟁력을 높일 수 있다고 저자는 주장한다. 우리 기업들의 조직문화 현주소를 경험할 수 있어, 한국 기업에 근무하는 외국인 리더십, 임원이나 매니저들에게 적합하다.

기타형태저록: Kim, Jong-nam. Breaking the silent rules. Seoul :Vivi2,2017 9788998003579

책소개: 대한민국 기업들이 추구해야 할 새로운 가치, 수평적 조직문화
한국 기업들의 상당수 과제들은 수직적인 조직문화에서 파생되며, 이를 하루 속히 인식하고 개선하는 것에서 글로벌 경쟁력을 높일 수 있다. 우리 기업들의 조직문화 현주소를 경험할 수 있는 책.

Horizontal organizational culture - the new values that Korean corporations should pursue
A large part of Korean companies’ problems derives from their vertical corporate culture. The faster we recognize this and improve it, the better we can heighten our global competitiveness. This book examines the current status of Korean corporate culture.

Matériel
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E036992	E	E-Book Library	E-Book	E-Book 마이폴더 부재도서신고

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